Sejumlah awak kabin sedang melakukan pelatihan di Pusat Pelatihan Kabin Kru Maskapai Garuda Indonesia Training Center (GITC) di Duri Kosambi, Jakarta.
Jakarta, CNBC Indonesia – Nilai akademik seringkali menjadi salah satu persyaratan dalam rekrutmen suatu pekerjaan. Berbeda dengan perusahaan lain, PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk. (GIAA) tidak menetapkan syarat IPK tertentu.
Direktur Utama Garuda Indonesia Irfan Setiaputra mengungkapkan bahwa syarat bagi pelamar rekrutmen management trainee hanya lulus sarjana atau S1 dan minimal berusia di bawah 28 tahun.
Selain itu, Garuda juga tidak memandang dari universitas tertentu dalam persyaratan rekrutmen. Irfan mengatakan bahwa peremajaan tim di Garuda terus dilakukan, dimana hampir 85% grouphead berusia di bawah 40 tahun.
Garuda juga memperhatikan aspek agama dan wilayah asal dalam rekrutmen, bahkan agama minoritas diutamakan. Selain itu, Garuda akan membuka rekrutmen sendiri dan telah melakukan perubahan persyaratan untuk posisi awak kabin.
Awak kabin Garuda sekarang harus memiliki gelar S1 dan kontrak selama 5 tahun, yang bisa diperpanjang selama 5 tahun lagi. Garuda juga memberikan opsi kepada awak kabin yang telah bekerja selama 10 tahun untuk pindah ke darat.
Demikianlah informasi mengenai rekrutmen di Garuda Indonesia yang telah dilakukan dengan perubahan persyaratan tertentu.
